En 2016, RTVE efectuó 332 contratos temporales. De ellos, 63 interinos; 37 eventuales; 226 en prácticas (incluyendo las prórrogas); cinco por obra o colaboración y uno en corresponsalías. 141 (42,4%) se hicieron para cubrir puestos de “Información y contenidos”. El resto se repartieron entre 16 categorías distintas, y de ellos 29 (el 8,7%) para Edición y Montaje; 25 (7,5%) para Sonido y ¡tan sólo 4 (el 1,2%) para Información Gráfica y Captación de Imagen!