ÉXITO DE LAS MOVILIZACIONES, HAY QUE SEGUIR

Las segundas concentraciones para protestar por la falta de plantilla han sido un éxito. Se han sumado más compañerxs y más departamentos y la iniciativa se ha extendido a todo el territorio del Estado: en Madrid, Cataluña, Galicia, Andalucía, Castilla La Mancha hemos salido a las puertas de nuestros centros a denunciar la falta de personal y el desmantelamiento de la producción.

Cualquiera que diariamente esté en su puesto de trabajo en RTVE sufre las consecuencias de la falta de personal y sabe que la cosa va a peor.

La falta de personal amenaza seriamente el servicio público y la producción propia; abre la puerta a la privatización de departamentos enteros (peluquería/maquillaje, transporte, postpo...); coarta nuestra vida personal y familiar y pone en peligro nuestra salud; tensa las relaciones entre compañerxs y nos expone a expedientes por hacer uso de nuestros derechos.

Solo con la movilización lograremos avanzar en todos estos frentes y frenar el desmantelamiento progresivo de RTVE y la precarización de nuestras condiciones laborales.

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CGT: lucha, derechos, transparencia

Desestimado el conflicto colectivo sobre la jornada máxima en las jornadas de rodaje

En CGT no informamos solo de las buenas noticias. Como sabéis, interpusimos conflicto colectivo para frenar el abuso de las jornadas de rodaje, que en ocasiones comportan jornadas de 14, 15 o más horas, aunque solo computan como 7,5 horas.

Desgraciadamente, nuestra demanda ha sido desestimada. El juez viene a decir que la jornada de rodaje en RTVE no tiene límite de horas porque así lo han decidido los firmantes del convenio colectivo (Artículo 51) y que el Estatuto de los Trabajadores permite esta desregulación. Seguimos pensando que es una barbaridad y estamos estudiando las posibilidades de recurso.

No obstante, la sentencia también dice que se debe respetar siempre el descanso de 12 horas entre jornadas y que las jornadas de rodaje deben de ser notificadas según convenio, con más de 24h de antelación. Si esto no se cumple hay que interponer una demanda individual...

Algo bueno ha tenido todo este proceso: ha quedado acreditado que aunque en una jornada de rodaje solo computen 7,5 horas/día, todas las horas que se hagan computan para el máximo anual, es decir, que quizás a final de año la empresa nos deba un montón de horas o días. Por eso y como primer paso, debemos reclamar las horas de más que no os hayan compensado en el último año (2016). Para reclamarlas hemos preparado un texto que podéis bajar AQUÍ de nuestra web completar con vuestros datos y registrar en personal. Si tenéis dudas, consultad a los delegados/as de CGT.